Reading Arena

在更聚焦的内容阅读界面中,完成更顺畅的文章获取与延伸浏览

文章详情页围绕标题、元信息、正文、推荐内容与分享模块构建完整阅读链路, 通过更具层次感的玻璃卡片与高对比内容区域, 提升长文阅读稳定性与信息承载能力,让阅读过程更沉浸、更清晰。

正文聚焦 便捷分享 推荐延展
ARTICLE MODE

将正文、时间、上下篇与推荐阅读统一纳入沉浸式阅读界面,提升内容延展效率。

阅读组织

通过更明确的标题层级与段落样式,优化长文阅读结构。

跳转衔接

上下篇与推荐阅读形成阅读闭环,提升页面停留与继续访问概率。

好卷啊!中石油2027年度秋招计划10539人,报名31万人,最大竞争788:1

正文之前,说点题外话,现在的文章到处都是AI味,不管是文字还是图片,是不是觉得没啥意思,如果大家不喜欢这样的AI味的内容,喜欢手搓的,欢迎关注。 再说一个废话,很多人对时间有误区,中石油的官网秋招标注的是2026年,实际上这个秋招是2027年度,也就下一年的秋招时间,是每年的9月10月,也就是大家说的金九银十。有的单位就直接说2027年度。 好了,正文开始。 昨天咱们写了西南油气田的校招报名数据,也有很大引起讨论的, 有的 再 说,免考人数太多了,有些985的免考人数比行业院校还多,然后行业院校不认了。要注意的是,你就算是在免考名单中,不代表你就能上岸,同样你免考,不见得就能干得过有些行业院校 。还有大家看到的数据,只是大家看到的而已,背后的数据才是核心。 太卷了哇!中石油西南油气田2026秋招366人,入围笔试8076人,免笔试1012人 中石油2027年度秋招计划10539人,报名人数309766人,但实际人数不会这么多,预计20万的样子 ,每个人报的岗位数量不一样。其实这些数据不重要,也不需要100%准确,咱们看的是趋势变化,可以去主页找一找,我们写就业数据,都很多年了,有对比才知道背后的情况,还有我们的客户中,有很多家长是三桶油的,这就是为啥我们知道背后的数据,而不是表面数据。需要帮忙的可以找我们,还有其他单位我们也有,所以我们做了央国企体制内就业知识库。数量太多, 我们这儿只展示前30,报名数据最多的是华北油田,13839人,然后是昆仑能源11354人和昆仑物流11111人,接下来是长庆油田10469人和东方地球物理勘探10249人。 这儿的人数多,尤其是计划比较少的,关键还是专业能报的比较多,后面咱们写来更新。 先来看看报录比数据,太多了,咱们只看前20, 报录比最多的是江苏销售公司的数智化与信息工程 (27010900)岗位,学历要求大学本科、硕士研究生,招2人,报名1575人,免试人数85人,入围面试人数1490人。 为啥这么多,因为 专业要求:计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数据科学与大数据技术、网络工程、计算机应用技术、电子信息工程、物联网工程、信息工程、通信工程、智能科学与技术、电子科学与技术、信息与通信工程、电子与计算机工程、数据计算及应用、大数据管理与应用、供应链管理 。有没有发现这些专业非常广,也非常热门,同时开设院校多。自然报的多,这就是 为啥我们说的,先考虑就业,然后反选专业和院校,有些专业不那么多,也不是那么热门,但是就业很不错。看起来广,和最后能不能拿到结果是两回事。 再来看看报名人数最多的岗位, 人数最多的是昆仑物流的信息平台建设岗 (27012106),要求大学本科、硕士研究生。招录计划16人,报名人数4178人,免考63人,入围考试人数4115人。报录比是261:1。然后是华北油田的数智化与信息工程 (27012272)岗位的4055人和财务资产 (27012277)岗位的2800人。 结合这儿的报录比和报名人数前20,有没有发现岗位非常有意思,基本上都是 数智化与信息工程,还有就是财务资产。对应的就是工科的 哪 几个热门专业,以及财会类的专业。 他们都是高考当中招录最多的。所以选择不能跟风,也不能看表象,深度思考,然后从就业反向去推,你可以去看看你们找的规划师,对就业是不是了解。 内容很简单,数据也很简单,但需要大家去深度分析研究,然后对比研究。另外,大家去AI搜,或者别人AI给的数据或者图,一定要去检验数据的真伪,现在难的是如何判断数据真伪,而不是获取数据,很多内容现在都简单了,获取也容了。但有没有发现咱们反而更难了。这就是为啥我们的知识库,要给大家原文件去验证的原因,而不是只给AI结果,感兴趣的可以找我们体验。需要就业规划,求职定位,大学规划,就业前置的均可沟通。 特别

about image
觉得有用?分享给朋友

让更多人看到这篇内容,让价值信息继续流动与扩散。